Электрооборудование сталкивателя

Для защиты рук сварщика от ожогов электрической дуги на электрододержателе следует укрепить металлический экран. Электрододержатель должен прочно удерживать электрод. Ручку электрододежателя следует изготовлять из диэлектрического и теплоизолирующего материала, металлическая ручка должна быть надежно изолирована.

Для защиты глаз и лица от лучей дуги и брызг металла, сварщик должен пользоваться маской, снабженной темными светозащитными и предохранительными стеклами.

3.4 Сдача-приемка в эксплуатацию

Сдача станка в эксплуатацию производится совместно механиками и наладчиками. При этом бригадир наладчиков заполняет журнал производства наладочных работ, в котором должны быть отражены все данные измерений устранение выявленных дефектов, изменения в принципиальной электрической схеме, протоколы испытаний электрооборудования и акт приемки-сдачи станка. С момента подписания акта приемки-сдачи станок поступает в постоянную эксплуатацию.

До приемки смонтированной установки комиссией эксплуатирующая и монтажная организации выполняют ряд предварительных мероприятий: осматривают и принимают скрытые монтажные работы (скрытые трубные прокладки, прокладки кабелей в траншеях, электропроводки). Осуществляют указанную приемку на основе технического надзора со стороны эксплуатирующей организации за этими работами в процессе их выполнения. Приемка скрытых работ оформляется актом, который и представляется приемочной комиссии. К числу подготовительных мероприятий, которые выполняет эксплуатирующая организация, относят также подготовку схемы управления электрохозяйством предприятия, обучение и подготовку электротехнического персонала, разработку эксплуатационных и должностных инструкций.

Приемка смонтированной электроустановки включает в себя проверку соответствия установки проекту и требованиям ПУЭ, СНиП и инструкциям заводов-изготовителей электрооборудования. Тщательным наружным осмотром проверяют исправность смонтированного электрооборудования и качество электромонтажных работ. Учитывая, что наружный осмотр электрооборудования не позволяет выявить скрытые дефекты, при приемке проводят испытания принимаемого оборудования, предусмотренные ПУЭ. Приемочная комиссия при приемке электроустановки также проверяет техническую документацию, выполненную в процессе монтажа электроустановки, ее испытаний и наладки.

Электрическую изоляцию проверяют измерением её сопротивления и испытанием установки повышенным напряжением. Испытание повышенным напряжением обязательно для всего электрооборудования 35 кВ и ниже. Оно предшествует осмотру и измерению сопротивления изоляции.

Сопротивление изоляции РУ, щитов и токопроводов до 1 кВ, вторичных цепей управления, защиты, сигнализации в релейно-контакторных схемах установок до 1кВ, измеренное мегаомметром 0,5-1 кВ, должно быть не менее 0,5 МОм. Сопротивления изоляции каждого присоединения вторичных цепей и цепей питания приводов выключателей и разъединителей со всеми присоединенными к ним аппаратами (катушки приводов, контакторы, реле, приборы, вторичные обмотки трансформаторов тока и напряжения) должны быть не менее 1 МОм. В РУ измерения производят для каждой секции.

Электроустановки, кроме электропроводок, испытывают повышенным напряжением промышленной частоты, равным 1 кВ, в течение 1 минуты. Такие испытания могут быть заменены измерением значения сопротивления изоляции R60 мегаомметром на напряжение 2,5 кВ в течение 1 минуты при этом измеренное сопротивление изоляции должно быть не менее приведенного в нормах. Если значение сопротивления изоляции меньше приведенного в нормах, испытание напряжением 1 кВ промышленной частоты является обязательным.

Сопротивление изоляции обмоток статора электродвигателей переменного тока до 1 кВ, измеренное мегаомметром на напряжение 1 кВ, должно быть не менее 0,5 Мом при температуре 10-30 °С.

Пред включением электрооборудования под напряжение выборочно проверяют (осматривают) заземляющие устройства, наличие цепи между заземлителями и заземляемым оборудованием, полное сопротивление петли фаза – нуль производят прибором М-417 для наиболее удаленных, а также наиболее мощных электроприемников.

Тщательная приемка в эксплуатацию вновь смонтированных электроустановок - одно из условий, обеспечивающих нормальную работ электрооборудования промышленных предприятий. Каждое отступление от требований, предъявляемых к смонтированным электроустановкам, может при эксплуатации послужить причиной различных неполадок и аварий.

Электромонтажная организация после окончания работ производит предварительную приемку смонтированной электроустановки внутренней комиссией. В акте предварительной приемки отмечают все дефекты и недоделки, обнаруженные в электроустановке, которые устраняют до представления электроустановки приемочной комиссии. Если в процессе выполнения электромонтажных работ были допущены какие-либо отклонения от утвержденного проекта, эти отклонения фиксируют в специальной ведомости, а в чертежи, схемы и кабельные журналы вносят соответствующие изменения.

После выполнения указанных мероприятий смонтированную электроустановку принимает приемочная комиссия, назначаемая главным инженером промышленного предприятия. В состав комиссии обычно входит представитель от эксплуатирующей организации, представитель от электромонтажной организации и представитель от соответствующей энергосистемы. До начала работы приемочной комиссии представляют проектную документацию с ведомостью допущенных отклонений от проекта; техдокументацию, выполненную в процессе производства электромонтажных и наладочных работ; техдокументацию заводов-поставщиков смонтированного электрооборудования, а также акты предварительной приемки смонтированных электроустановок внутренней комиссией электромонтажной организации с документацией, подтверждающей устранение дефектов, обнаруженных при . предварительной приемке.

После окончания работ приемочной комиссии, завершаемых пробным включением электроустановки под нагрузку, акт приемки передают на утверждение главному инженеру предприятия. Утверждение акта рассматривается как передача электроустановки в промышленную эксплуатацию.

После представления электроинспекции оформленного акта приемки электроустановки приемочной комиссией с утвержденным проектом и протоколом произведенных измерений и испытаний электроустановку осматривают, выдают разрешение на подключение и подключают к сетям энергоснабжающей системы соответствующего энергосбыта.

4. Экономическая часть

4.1 Сметно-финансовый расчет стоимости электрооборудования и материалов

На основании ведомость основного электрооборудования (табл. 2.11.1) составляется сметно-финансовый расчет стоимости электрооборудования в виде таблицы 4.1.1. Стоимость электрооборудования определена с помощью прейскурантов и ценников. При отсутствии ценников на монтаж оборудования расходы на монтажные работы принимаются в размере 6 – 15% от стоимости оборудования (в зависимости от сложности монтажа).

Таблица 4.1.1 Сметно-финансовый расчет стоимости электрооборудования

4.2 Расчет амортизационных отчислений

Амортизационные отчисления – часть основных фондов (в том числе электрооборудования), переносимая на себестоимость годовой продукции для возмещения износа.

Где ОФ – стоимость электрооборудования, руб

На – норма амортизации, %

Таблица 4.2.1 Расчет амортизационных отчислений

4.3 Расчет численности и фонда заработной платы электриков

4.3.1 Расчет численности электриков

На предприятии основная роль принадлежит кадрам, так как, именно, от них зависит, насколько эффективно используются на предприятии средства производства и насколько успешно работает предприятие в целом.

Кадры предприятия – это состав работников обладающих производственно-техническими занятиями, навыком, опытом для осуществления производственного процесса и управления им.

Персонал предприятия – это совокупность физических лиц состоящих с предприятием, как с юридическим лицом в отношениях регулируемых договором найма.

Различают количественный и качественный состав работников предприятия. Качественный состав работников характеризуется стажем работы, полом, возрастом, квалификацией.

На количественный и качественный состав персонала влияют:

·          Высокая профессиональная квалификация

·          Способность к сотрудничеству, коммуникабельность

·          Мобильность

·          Способность к обучению

Кадры предприятия по участию в производственной деятельности делятся на:

A.     ППП (Промышленно-производственный персонал) Это работники, связанные с выполнением производственного процесса, его обслуживания и управления

B.      Непромышленный персонал. Это работники не участвующие в промышленном процессе (Работники общежитий, медицинские работники и др.)

В Свою очередь промышленно производственный персонал по характеру выполняемых функций делится на:

a)       Руководители

b)       Специалисты

c)        Служащие

d)       Рабочие (Основные, вспомогательные)

Руководители – это лица, в круг обязанностей которых входит руководство и управление фирмой. В зависимости от выполняемых функций они подразделяются на руководителе высшего, среднего и низкого звеньев.

Специалисты – это лица осуществляющие учет, контроль, оформление документации и другие функции.

К рабочим относят работников предприятия, непосредственно занятых созданием материальных ценностей или оказанием производственных и транспортных услуг. К основным работникам (производственным) относят – тех, которые производят продукцию. К вспомогательным работникам относят – тех, которые занимаются обслуживанием производства.

Персонал электриков цеха состоит из электромонтеров, занимающихся текущим обслуживанием электрооборудования и электромонтеров, проводящих текущие ремонты и средние ремонты.

Количество дежурного персонала рекомендуется принимать 40-60% нормативной численности ремонтного персонала электрослужбы. Норматив численности рабочих электрослужбы определяется видом, количеством и мощностью установленного электрооборудования.

В зависимости от этих показателей рассчитывается количество условных единиц ремонтной сложности (ЕСР). Количество единиц сложности ремонта определяется по категории сложности в зависимости от наличия установленного электрооборудования в цехе. За единицу сложности ремонта (ЕСР) принято электрооборудование, трудозатраты на один текущий ремонт которого составляют 2 чел/часа.

Таблица 4.3.1.1 Расчет количества единиц сложности ремонта электрооборудования

На основании графы 5 и таблицы 6 (категория сложности ремонтов основных видов электрооборудования) [7 с.13] определяем количество условных единиц сложности ремонта электрооборудования на единицу сложности (гр.5), а затем общее ЕСР (гр.6).

Так, для силового трансформатора (мощностью 630 кВт), будет, 16 × 2 = 32

Аналогично рассчитываем для остальных электроприборов. Суммарное количество условных единиц сложности ремонта электрооборудования в цехе равно сумме ЕСР всех приборов:

4+1+1+2+6+14+32+3+3,9 = 72,9 ЕСР

Нормативная численность составит: Чнрем = 0,067 × 15 = 1 чел.

Списочная численность ремонтного персонала цеха определяется с помощью списочного коэффициента.

Списочный коэффициент определяется на основании построения баланса рабочего времени как отношение номинального времени к фактическому.

Таблица 4.3.1.2 Баланс рабочего времени на 2006 год

Тогда Кспрем = 250/214 = 1,17

Чспрем = Кспрем × Чнрем = 1 × 1,17 = 1,17 = 1 чел

4.3.2 Расчет численности и фонда заработной платы электриков

Оплата труда работников – это цена трудовых ресурсов действующих в производственном процессе.

Под системой оплаты труда понимают способ исчисления вознаграждения работнику в соответствии с результатом труда.

Существует несколько трактатов определения "заработанная плата".

Заработанная плата – вознаграждение за труд – важный стимул повышения жизненного уровня работника.

Заработанная плата – доля работников предприятия в той части национального дохода, которая поступает в их личное распоряжение в соответствии с количеством затраченного ими труда.

Заработанная плата – это часть издержек на производство и реализацию продукции, идущая на оплату труда работников предприятия.

Заработанная плата – основная часть необходимого фонда жизненных средств работников.

В настоящее время наряду с оплатой по труду работник может получать доходы и за счет других источников (это – доходы от подсобного хозяйства, либо доходы пропорционально вложенному капиталу, доходы по ценным бумагам).

Различают номинальную и реальную заработную плату. Номинальная – это сумма денег исчисленная и полученная работником за определенный период времени. А Реальная – это сумма благ и услуг приобретаемых на номинальную заработную плату.

Реальная заработная плата – это "покупательская способность" номинальной заработной платы. Реальная заработная плата зависит:

1)                     От величины номинальной заработной платы

2)                     от величины цен на товары и услуги.

Например, при увеличении номинальной заработной платы на 15% и инфляции за этот период на уровне 10% реальная заработная плата увеличится только на 5%.

Таким образом, повышение жизненного уровня людей может быть достигнуто не только за счет повышения номинальной заработной платы, но и за счет снижения цен на товары и услуги.

При определении заработка работника на предприятии различают основную и дополнительную оплату труда.

Под основной заработной платой принято понимать:

·                         Выплаты за отработанное время, за количество и качество выполненных работ

·                         Премии, премиальные надбавки

·                         Доплаты за работу в ночное время и праздничные дни и др.

Дополнительная заработная плата включает выплаты, за не проработанное время, предусмотренные законодательством о труде – это:

·                         Оплата времени отпусков (основных, дополнительных, ученических)

·                         Время выполнения государственных обязанностей

Страницы: 1, 2, 3, 4